Workshop
„Kompetenzorientierte Interviews“
27. Februar 2026

Viele Bewerbungsgespräche liefern erstaunlich wenig verlässliche Informationen, sie sind nett, aber eigentlich nutzlos. Führungskräfte reden viel, Bewerber:innen zu wenig, und am Ende zählt der sympathische Eindruck mehr als die relevanten Kompetenzen.

In diesem kompakten Workshop erfahren Sie-, wie sie mit gezielten Fragen den tatsächlichen beruflichen Fit erkennen – statt sich auf Zufall und Bauchgefühl zu verlassen.

Profitieren Sie von unserer Erfahrung: Kompetenzorientierte Fragen stellen, Antworten treffsicher bewerten und Interviewfehler vermeiden. Ein Muss für jede Führungskraft, für Manager:innen und für alle, die regelmäßig in Personalauswahl-Entscheidungen involviert sind.