Denken Sie
Recruiting anders.
Wer richtig sucht, entscheidet besser. Wir sorgen dafür, dass Sie im Recruiting Klarheit statt Zufall haben. Mehr Substanz, weniger Bauchgefühl.
Fragen, die
heute zählen.
Der Arbeitsmarkt verändert sich. Und mit ihm das Recruiting. KI, neue Technologien und Erwartungen prägen, wie Unternehmen Talente finden und gewinnen.
Wie verändert KI die Suche und Auswahl von Mitarbeiter:innen? Wo finden wir die passenden Talente – und wie erreichen wir sie wirklich? Ist klassisches Inserieren noch relevant? Welche Rolle spielen Social Media und digitale Kanäle im Recruiting? Wie erkennen wir Potenzial und Passung in einer Zeit automatisierter Bewerbungen?
Erfahrung trifft
Technologie.
Ein Ansatz, der Klarheit schafft. Unser selbstentwickeltes Tool und unsere Erfahrung im Recruiting führen zu Entscheidungen mit Substanz.
Mit unserem Tool wird sichtbar, was Lebensläufe oft verschleiern: Kompetenzen, Potenziale und Persönlichkeit. Das Tool unterstützt den gesamten Recruiting-Prozess – von der strukturierten Bedarfserhebung bis zur gezielten Interviewführung.
Gemeinsam den
Unterschied machen.
Einfach ausprobieren, ins Gespräch kommen und erleben, wie Recruiting mit Struktur und Substanz funktionieren kann.
Elisabeth Zaunstöck
elisabeth.zaunstoeck@gme.at
+43 676 5807114
Christina Paseka
christina.paseka@gme.at
+43 676 5807114
